Bent u binnen de organisatie verantwoordelijk voor arbeidsrecht en sociale aspecten? Om een optimaal beleid te kunnen maken voor een organisatie zullen er veel keuzes gemaakt moeten worden. Deze opleiding biedt u de handvatten om tot een goed beleid te komen omtrent arbeidsrecht en sociale zekerheid. De opleiding staat grotendeels in het teken van de praktijk. Door het opstellen van een Verbeterplan Praktijk-Case^© brengt u het geleerde meteen in de praktijk. Veel HR-medewerkers en juridisch medewerkers hebben deze opleiding reeds gevolgd.

Na afloop van deze opleiding bent u in staat om op een doeltreffende manier arbeidsrecht en sociaalrecht toe te passen.

Doelgroep

Deze opleiding is ontwikkeld voor iedere HR-medewerker, afdelingsmanager, juridisch medewerker of voor mensen die op korte termijn deze functie willen gaan bekleden. De opleiding is ook geschikt voor iedereen die inzicht willen hebben in arbeidsrecht en sociaal recht voor een profit of non-profit organisatie.

Vooropleiding

Voor deze studie stelt Study-Online.nlgeen eisen aan uw vooropleiding. Indien u twijfelt over het instapniveau, dan kunt u contact opnemen met ons team van Advies & Voorlichting.

Studiewijze

Tijdens de opleiding staat het leren door doen centraal. U werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Als rode draad door de opleiding doorloopt u stap voor stap de onderdelen van strategisch management. Door onder meer het inbrengen van uw eigen situaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie.

De opleiding bestaat uit 8 lessen per module. Per les werkt u diverse praktijkopdrachten uit tot een compleet opdrachtenportfolio.De opleiding wordt per module afgesloten met een Verbeterplan Praktijk-Case^©.

Studietijd

U studeert in uw eigen tempo en op de momenten die u zelf kunt bepalen.De opleiding dient wel binnen 1 jaar volledig afgerond te zijn, zodat u de verbanden tussen de verschillende onderwerpen blijft zien.

Studiemateriaal

Het meest actuele studiemateriaal wordt gebruikt.

Resultaat

• U krijgt inzicht in verschillende arbeidsvoorwaarden
• U bent in staat om sociaal recht toe te passen
• U leert hoe u een analyse van de huidige situatie kunt opstellen
• U bent in staat om een concurrentiebeding op te stellen
• U heeft inzicht in voorzieningen voor ouderen en kinderen
• U kunt op sturen op werkloosheidsregelingen
• U leert hoe u kunt omgaan met ziekte
• U bent in staat om macht te herkennen binnen organisaties

Programma

Module 1 HBO Arbeidsrecht

• Nieuw personeel: aanstellingsmogelijkheden
• Soorten overeenkomsten en CAO's
• Loon, vakantie en arbeidstijden
• Arbeidsvoorwaarden die niet in wet en cao zijn geregeld
• Goed werkgeverschap en goed werknemerschap
• Ziekte en bedrijfsongeval
• Tijdens het werk veroorzaakte schade
• Ontslag van een werknemer en de werking van het concurrentiebeding

Module 2 HBO Arbeidsovereenkomsten en Socialezekerheidsrecht

• Sociaal recht, algemeen
• Medezeggenschap
• Introductie sociale zekerheid
• Arbeidsongeschiktheidsregelingen
• Werkloosheidsregelingen
• Voorzieningen voor ouderen, nabestaanden en kinderen
• Ziektekosten en het vangnet van de bijstand
• De uitvoeringsorganisatie van de sociale zekerheid

Diploma

De opleiding HBO Arbeids- en Sociaal Recht biedt u de mogelijkheid om het diploma te behalen:

• HBO Arbeids- en Sociaal Recht

Tijdens de opleiding schrijft u een Verbeterplan Praktijk-Case^©. Hieruit moet uw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen.
Als u dit onderdeel met een positief resultaat afsluit, ontvangt u het officiële Study-Online.nlHBO Arbeids- en Sociaal Recht - diploma.